在求职面试中很多小伙伴肯定会遇到面试官问“请先做一个自我介绍”，几乎每次面试，面试官都要问这句话。你们知道这是为啥吗？

一般来说第一反应肯定是面试官考验我们的表达能力，以及对自己的认识，其实，作为求职者，我们要知道，面试官为什么要让你做自我介绍？

简单的说，应该是下面几个原因：

1、这是面试的一个惯用流程

2、通过自我介绍，了解求职者的表达能力，逻辑能力等。

3、通过自我介绍，了解求职者的闪光点，以及简历上没有出现的细节。

4、通过自我介绍，对求职者有个初步映像以及概念等。

总的来说，自我介绍可以让面试官更加综合的了解求职者。

如何做好自我介绍

1、说重点

针对自己的所应聘的岗位对症下药，这样让面试官看你适不适合这个工作。

举例：A：“·····我原来在某公司从事过HR助理工作，主要从事员工关系为主，也协助做一些招聘工作，面试的约谈，以及面试过程的记录等。”

B：“·····我原来在某公司从事过HR助理工作，主要从事员工关系为主，没怎么做过招聘，招聘忙不过的时间，会帮忙招聘。”

这两个例子大家一看就明白了，在做介绍的过程中，多介绍以前和应聘岗位相关的地方，尽量描述到细节，避轻就重。

2.如果是转行的话，别慌。

也有一些小伙伴是转行的，没有相关的工作经验怎么办？

如果这家公司看了你的简历，还邀请你来面试，就代表以往工作经验并不是该岗位的必要因素，更看中作品或者能力等。

3.自我介绍应该从那几个方面介绍呢？

自我介绍准确来说5个方面，但是着重的话估计就是3到4点重点说。

自我的基本情况

以往工作经验与应聘岗位连接

个人的职业发展设想

对应聘企业的认同感

个人的兴趣爱好之类，这个可以简单带过

上述的五点，集中为2.3.4为主，另外两点就是附带。

简单的模板

仅仅是提供参考哦，大家最好根据自己的实际情况做准备

“面试官您好，非常荣幸参与贵公司**职位的应聘，下面我简单介绍一下我的个人情况，基本信息之类的简历上都有，就不再重复。

首先介绍一下之前的工作经验……(挑一些跟应聘岗位有链接的内容说，如果有工作荣誉，前往不要漏掉)……

之所以离开上一家公司是出于……考虑(离职理由要争当，尽可能从职业发展的角度出发)……

通过**渠道关注到贵公司**岗位的招聘信息，该职位跟我未来的职业发展相对契合，而且贵公司的业务(或者企业实力、行业口碑、企业文化等)对我都非常有吸引力，非常渴望能够进入贵公司发展……

我个人的基本情况是(受教育情况、婚育、住所、家庭简单情况)，闲暇之余，我一般会做些**事情(有意义的)……

或许在所有的求职者当中，我不是最优秀的，但如果贵公司能够给我这个工作机会，我有信心，也有决心做好这份工作，以上是我的个人基本情况，希望今天自己面试有好的表现，未来有幸与诸位面试官共事，也预祝各位度过美好的一天。”

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